Convocatoria masiva de empleo público para consolidar la plantilla en la sanidad
La Junta ha convocado un total de 13.486 plazas salen a concurso para conseguir aumentar y estabilizar la plantilla en el Servicio Andaluz de Salud.
La consejera de Salud y Consumo, Rocío Hernández junto a la portavoz de la Junta de Andalucía.
Las medidas anunciadas por el Gobierno andaluz en la último reunión del equipo que lidera el presidente Juanma Moreno suponen una apuesta decidida por mejorar la situación en la sanidad pública y para ello han realizado una convocatoria masiva de empleo público en el Servicio Andaluz de Salud (SAS). El objetivo es aumentar y estabilizar la plantilla y para ello se ha aprobado una oferta de empleo con 13.486 plazas, de las cuales la mayoría,12.568, serán para el turno de acceso libre y 918 para promoción interna.
Al respecto, la consejera de Salud y Consumo, Rocío Hernández, ha expuesto que se trata de la "mayor" oferta de empleo público para el SAS que ha habido hasta ahora y responde a la tasa de reposición máxima que permiten los Presupuestos Generales del Estado (PGE) en vigor, fijada en un 120% en sectores considerados prioritarios, entre los que se encuentran las administraciones públicas con competencias sanitarias respecto de las plazas de personal estatutario.
Además, incluye el aumento de plantilla en 2.382 plazas aprobado por Consejo de Gobierno en mayo de 2024, los 3.175 refuerzos Covid que se estabilizan y otras plazas ocupadas ahora de forma interina.
Esta oferta de empleo público se suma a las convocatorias correspondientes a los años 2022 y 2023, cuyos exámenes se celebrarán en 2025. Así, en total, saldrán las bases de la convocatoria para un total de 21.953 plazas, puesto que la oferta ya publicada en el decreto de 2022 supone la convocatoria de 4.629 plazas y la de 2023, de 3.838 plazas.