Urgencias al límite en Albacete: CSIF lleva la “insostenible” sobrecarga laboral ante Inspección

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha denunciado ante la Inspección de Trabajo la situación que atraviesan los profesionales del Servicio de Urgencias del Hospital General Universitario de Albacete, donde la carga laboral ha alcanzado niveles que el sindicato califica de “insostenibles” y fuera de control.

Según la organización sindical, la presión asistencial en este servicio clave del sistema sanitario público ha superado ampliamente los límites razonables, generando un escenario de saturación constante. Esta situación, han advertido, está provocando un deterioro progresivo de las condiciones laborales del personal sanitario, que trabaja bajo una tensión continua y con recursos claramente insuficientes para hacer frente a la demanda.

CSIF ha alertado de que este contexto no solo repercute en la salud física y mental de los profesionales, sino que también puede afectar directamente a la calidad de la atención que reciben los pacientes. La sobrecarga, insisten, incrementa el riesgo de errores, retrasa la asistencia y dificulta ofrecer una atención adecuada en momentos críticos.

El sindicato ha señalado que uno de los principales problemas radica en la falta de refuerzos estructurales en la plantilla, una situación que se arrastra desde hace años y que se ha visto agravada tras la pandemia. A ello se suma, según denuncian, una planificación deficiente que no se adapta a los picos de demanda asistencial, cada vez más frecuentes en el servicio de Urgencias. Como consecuencia, las jornadas laborales se intensifican y la presión deja de ser algo puntual para convertirse en una realidad estructural.

Además, CSIF ha puesto el foco en el uso de espacios habilitados tras la crisis sanitaria de la COVID-19 que, en algunos casos, continúan operativos sin las condiciones óptimas ni la dotación de personal necesaria. Esta reorganización, lejos de aliviar la carga, habría contribuido a cronificar la saturación del servicio.

Ante este escenario, el sindicato ha solicitado de manera urgente la realización de una evaluación de riesgos psicosociales que permita analizar en profundidad el impacto de estas condiciones en la salud de los trabajadores. Esta evaluación, reclamada ya en el mes de enero, sigue sin respuesta por parte de la administración sanitaria, lo que ha motivado la denuncia ante la Inspección de Trabajo.

El presidente de CSIF en Albacete, Luis Álvarez, ha insistido en que la situación es “límite” y que la sobrecarga que soportan los profesionales es “desproporcionada” y sostenida en el tiempo, sin que se hayan adoptado medidas eficaces para revertirla. En este sentido, ha advertido de que la falta de actuación puede agravar aún más el problema y derivar en un colapso funcional del servicio.